福岡日産独自のC/A研修

 

 

 

 

  福岡日産では、本社研修の後、配属後も2ヶ月に1回フォローアップ研修を行っています。

 

  入社時の「クルマの知識がない」「お客さまとどんな話をすればいいのかわからない」という不安を解消し、

 

  しっかり業務知識や社会人マナーを身につけて、自信をもってお客さま対応ができるようにサポートしています。

 

 

 

 

 

≪ カリキュラム例 ≫

 

新人研修流れ

 

 

 

 

 

 

 

≪ 研修風景 ≫

 

 

 

 

  ■ 劇団の講師によるコミュニケーション力UP研修

 

 

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  ■ 実際のサービス工場で整備士体験研修

 

 

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  ■ JAFの講師による安全運転研修

 

 

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フォロー研修ボタン

 

 

 

  新人・若年層・ベテラン などの層別の研修や、新型車が発売になるときには車両知識の研修など

 

  フォローアップ研修を定期的に行っています。

 

  女性だけで集まる女性研修、スチュワードが集まるスチュワード研修なども企画し、きめ細かいフォローを心がけています。

 

 

 

 

≪ 研修風景 ≫

 

 

 

 

  ■ 女性同士で悩みを共有し、モチベーションアップを図る女性研修

 

 

 

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  ■ 車両知識を深める研修

 

 

 

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