新卒採用
| 職種 | テクニカルスタッフ(TS 整備職) |
|---|---|
| 仕事内容 | 自動車の点検・車検整備、故障修理、お客さま対応、フロント対応、PCによる業務処理等 |
| 応募資格・条件 |
募集人数 3名 募集資格 ①2026年3月に専門学校、短期大学、四年制大学卒業見込者 ②普通自動車免許証取得者(AT限定不可) ③国家二級自動車整備士資格取得者(入社までに取得のこと) *入社後、勤務しながら整備士資格を取得することも可能です |
| 休日 |
年間休日112日 定休日/毎週水曜日および第2・3火曜日 ※一部店舗により異なる 選択休日、GW・夏季・年末年始休暇、有給休暇10日、慶弔休暇制度 等 |
| 就業時間 |
シフト制(店舗によって異なる) ①8:45~17:45/②9:15~18:15/③9:45~18:45 実働8時間(休憩60分) 1年間の変形労働時間制 |
| 勤務地 | 高知県内店舗(高知市・安芸市) |
| 基本給 |
大学卒、国家1級整備士 200,000円 専門・短大卒、国家2級整備士 190,000円 高校卒、国家3級整備士 185,000円 高校卒、無資格 180,000円 *工場手当(月額20,000円)を支給 |
| 諸手当 | 役付手当、職務手当、通勤手当、資格手当、工場手当、時間外手当、住宅手当(県外出身者)、報奨金制度 等 |
| 昇給 | 年1回(4月) |
| 賞与 |
年2回(7月・12月) *前年実績/年2か月 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度(確定拠出年金)、育児休業・介護休暇制度、健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種補助、育児短時間勤務制度、車両優待販売制度 等 |
| 研修制度 | 新人研修、社外(日産ビジネスカレッジ)研修 等 |
| 自己啓発支援制度 | 業務に資すると会社が認めた資格に付いて取得費用の補助もしくは資格手当の支給 |
| 社内検定制度 | 日産整備士、日産テクニカルアドバイザー資格等、職種に応じた資格制度 |
| 過去3年間の新卒採用者数 |
2025年度 2024年度 2023年度 3名 0名 1名 |
| 過去3年間の新卒離職者数 |
2025年度 2024年度 2023年度 0名 0名 0名 |
| 過去3年間の新卒採用者数(男女別) |
新卒採用者(男性) 2025年度 2024年度 2023年度 2名 0名 1名 新卒採用者(女性) 2025年度 2024年度 2023年度 1名 0名 0名 |
| 平均勤続勤務年数 | 19年 |
| 月平均所定外労働時間(前年度実績) | 約10時間程度 |
| 平均有給休暇取得日数(前年度実績) | 9.2日 |
| 前年度の育児休業取得対象者数 | 2名 |
| 前年度の育児休業取得者数 | 2名 |
| 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 | 0% |
| 採用実績学校 | 日産愛媛自動車大学校、龍馬学園、他 |
| 選考フロー |
以下の応募書類をご郵送いただき、担当者が確認後選考日程の調整でご連絡いたします。 応募書類/履歴書、卒業見込証明書、成績証明書 選考フロー/一次選考(個人面接、適性検査・作文)→ 最終選考(役員面接)→ 内定 |
| お問い合わせ先 |
採用担当者:総務部 石川 宏 (いしかわ ひろし) 連絡先:088-882-3201 mail :recruit@nissan-satio-kochi.co.jp 【応募書類郵送先】 〒781-0806 高知県高知市知寄町2丁目1番37号 株式会社日産サティオ高知 採用担当 石川 宛 |
中途採用
| 職種 | テクニカルスタッフ(TS 整備職) |
|---|---|
| 仕事内容 |
自動車の点検・車検整備、故障修理、フロント対応 等 PCによる業務処理 |
| 応募資格・条件 |
募集人数 若干名 募集資格 1)高卒以上 2)普通自動車免許証取得者(AT限定不可) 3)国家二級自動車整備士資格取得者 |
| 休日 |
店年間休日112日 定休日/毎週水曜日および第2・3火曜日 ※一部店舗により異なる フリー休日、GW・夏季・年末年始休暇、有給休暇10日(半年後)、慶弔休暇制度 等 |
| 就業時間 |
シフト制(店舗によって異なる) ①8:45~17:45/②9:15~18:15/③9:45~18:45 実働8時間(休憩60分) |
| 勤務地 | 高知県内7店舗(高知市・香南市・四万十市・須崎市・安芸市) |
| 基本給 |
190,000円~ *工場手当(月額20,000円)を支給 *年齢、職歴、資格等を考慮し決定いたします。 |
| 諸手当 | 役付手当、職務手当、通勤手当、資格手当、工場手当、時間外手当、報奨金制度 等 |
| 昇給 | 年1回(4月) |
| 賞与 |
年2回(7月・12月) *前年実績/年2か月 |
| 福利厚生 | 各種社会保険完備、退職金制度(確定拠出年金)、育児休業・介護休暇制度、健康診断(年1回)、インフルエンザ予防接種補助、育児短時間勤務制度、車両優待販売制度 等 |
| その他 |
以下の応募書類をご郵送いただき、担当者が確認後選考日程の調整でご連絡いたします。 応募書類/履歴書、職務経歴書、紹介状(ハローワーク経由の場合) 選考フロー/一次選考(個人面接、適性検査・作文)→ 最終選考(役員面接)→ 内定 |
| お問い合わせ先 |
採用担当者:総務部 石川 宏 (いしかわ ひろし) 連絡先:088-882-3201 mail :recruit@nissan-satio-kochi.co.jp 【応募書類郵送先】 〒781-0806 高知県高知市知寄町2丁目1番37号 株式会社日産サティオ高知 採用担当 石川 宛 |