新卒採用

職種 カーライフアドバイザー(営業職)
仕事内容 お客様のライフスタイルに合わせて最適な車をご提案します。また、クレジットや保険も含めてカーライフ全般のサポートも行います。車検・点検等のアフターフォローを通してお客様一人ひとりに安心と満足を提供することにより、お客様と長いお付き合いが出来る仕事です。
応募資格・条件 募集人数 20名

募集資格
・2025年3月に四年制大学・短期大学・専門学校を卒業見込みの方(学部・学科不問)
・普通自動車運転免許をお持ちの方
 未取得・AT限定の方は、入社までに取得・限定解除をお願いします。
 選考時は、未取得・AT限定のままで問題ありません。
休日 ・定休日:毎週月曜・火曜(但し、祝日及び長期休暇のある月は月曜出勤あり)
・年間休日:119日(有給休暇5日取得含)
・長期休暇(GW8日・夏期8日・年末年始9日)
・年次有給休暇(年5日以上取得必須・繰越し最大2年)
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児、介護休業 他
就業時間 9:20~18:30(休憩90分)
勤務地 埼玉県内(新車40店舗・中古車7店舗)
*新卒採用は、新車店舗に配属予定です。
基本給 初任給
四年制大学卒    207,500円
短期大学・専門学卒 195,000円
(残業手当、諸手当は別途支給)
諸手当 ◇営業部門
・業績手当(販売奨励金・報奨金)
・営業車両手当
・損害保険手数料
・各種紹介手数料 他

◇その他
・通勤手当
・家族手当
・資格手当
・役職手当
・時間外手当
・業務用iPhone、iPad貸与 他
昇給 年1回(6月)
賞与 年2回(7月・12月) 
2022年度実績 4.3カ月
福利厚生 ・各種社会保険(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・退職金(確定拠出年金制度)
・永年勤続表彰
・健康診断
・インフルエンザ予防接種補助
・育児短時間勤務制度
・車両&部用品購入&整備入庫割引制度
・借上車両制度(営業車両手当)
・独身寮(さいたま市中央区) 他
研修制度 新人研修、社外(日産ビジネスカレッジ)研修、経験年数別研修、役職階級別研修等様々な研修が行われます。
社内検定制度 日産カーライフアドバイザー認定制度・査定士等、職種に応じた資格制度があります。
過去3年間の新卒採用者数(男女別) 新卒採用者数(男女別)
2022入社 13名(男性 9名 女性 4名)
2022入社 24名(男性19名 女性 5名)
2021入社 22名(男性15名 女性 7名)
平均有給休暇取得日数(前年度実績) 8.0日(2021年度実績)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 2.0%(2021年度実績)
選考フロー 会社説明会
 ▽
エントリーシート提出
 ▽
一次選考(面接)
 ▽
二次選考(面接・適性検査)
 ▽
最終選考(役員面接)
 ▽
内々定
 ▽
内定者面談
その他 マイナビ2025『埼玉日産自動車株式会社』よりエントリーをお願いします!
お問い合わせ先 埼玉日産自動車株式会社 人財開発部 
佐々木・門野(かどの)・池田
連絡先:048-859-5502
E-Mail:saiyojoho@saitama-nissan.co.jp

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