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新卒採用

職種 テクニカルスタッフ(整備職)
仕事内容 自動車整備(一般整備、定期点検、車検整備 等)
応募資格・条件 ○募集人数:25名程度

○応募条件
 (1)2021年3月自動車整備専門学校・自動車整備短期大学卒業見込者
 (2)卒業時、国家2級自動車整備資格取得見込者
 (3)普通自動車運転免許証取得者 (入社時までに取得、AT限定は不可)
休日 ○休 日(2019年度実績)
(1)年間休日:115日/月8日~12日程度
 ※ 定休日(火曜日)を含む個人カレンダーによる
  (当社独自の営業日カレンダーを基準に個人カレンダーを設定する)
 ※ 長期休暇(ゴールデンウィーク・夏季・年末年始)を含む

(2)店舗定休日:火曜日

○休 暇
(1)年次有給休暇:入社年度10日、以後年次により付与日数増(最大20日)

(2)特別休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 等
就業時間 ○就業時間
 9:30~18:30

○休憩時間
 12:00~13:00、他15分(合計75分)
勤務地 東京都23区(但し8区を除く)新車44店舗
※勤務地は通勤時間を考慮して配属します。
基本給 ○1級課程卒(4年制)
 204,500円(国家1級整備士手当11,000円を含む)

○2級+車体整備士課程卒(3年制)
 195,750円(国家2級整備士手当9,000円を含む)

○2級課程卒(2年制)
 189,000円(国家2級整備士手当9,000円を含む)
諸手当 ○サービス技能手当
 ・国家1級整備士手当 11,000円
 ・国家2級整備士手当 9,000円
 ・日産サービス資格手当(複数資格を有する場合、最も高い手当を支給)
  日産整備士手当    (1~3級) 9,000円~2,000円
  日産テクニカルアドバイザー手当(1~3級) 9,000円~2,000円
  日産車体整備士手当  (1~5級)
  日産ハイテクマスター手当(上記、日産サービス資格手当と重複して支給)4,000円
 ・自動車検査員手当 3,000円
 ・整備主任者手当等 1,000円

○その他
 ・時間外手当、通勤手当、役職手当、家族手当、報奨金 等
昇給 年1回(4月)
平均実績5,200円(2019年度実績)
賞与 年2回(7月・12月)4.1ヶ月+業績(期末)賞与

ー2018年度実績ー
福利厚生 ○社会保険:健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

○各種制度:退職金制度、車両優待販売制度、整備割引、優秀社員表彰、財形貯蓄、
      社員持株制度、借上社宅制度(独身者向け)等

○保養施設:契約施設(リゾートトラスト「エクシブ」・セラヴィリゾート泉郷)
研修制度 新入社員導入教育、社外(日産ビジネスカレッジ)研修講座への派遣のほか、経験年次や階層別に応じた
様々な研修を随時行っています。

■新入社員導入教育、各種資格勉強会(日産販売士、損害保険募集人資格、査定士)、新型車勉強会
■管理職育成講座、新任店長研修、新任工場長研修 等
自己啓発支援制度 『通信教育制度』
■会社指定の通信講座を受講し期限内に受講終了した場合、受講料の会社補助が受けられます。
メンター制度 『フレッシュマンリーダー制度』
■配属された店舗にて、年齢の近い先輩社員(フレッシュマンリーダー)がマンツーマンで仕事のアドバイスや
 相談に乗り、新入社員を全力でサポートします。
キャリアコンサルティング制度 『自己申告制度』
■年に1度、直属上司によるキャリア面談を実施。
社内検定制度 日産技能検定制度
平均勤続勤務年数 20.3年(2018年10月1日現在)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 ○管理職:1.7%

ー2018年度実績ー
その他 ○契約期間:期間の定めなし

○試用期間:3ヶ月(最長6ヶ月)

○営業研修制度:有り(但し、本人の希望および上司推薦による)

○提出書類
 履歴書(写真貼付)、卒業見込証明書、成績証明書
※応募は各学校の就職担当経由にて受付

○選考方法
・学科試験:筆記(専門・一般教養混合)、適性検査、レポート(作文)
・面接
お問い合わせ先 日産プリンス東京販売株式会社  
管理部人事担当 伊藤/猪狩/許
TEL:03-6893-5122
E-mail:saiyo3300@nissan-tokyo-hd.co.jp

中途採用

職種 テクニカルスタッフ(整備職)
仕事内容 自動車整備(一般整備、定期点検、車検整備 等)
応募資格・条件 ○募集人数

○募集資格
 (1)自動車整備専門学校・自動車整備短期大学卒者  
 (2)国家2級自動車整備士資格取得者
 (3)普通自動車運転免許証取得者(入社時までに取得、AT限定は不可)
休日 ○休  日
(1)年間休日数 115日(月8日から12日程度) 
 ※ 定休日(火曜日)を含む個人カレンダーによる
  (当社独自の営業日カレンダーを基準に個人カレンダーを設定)
 ※ 長期休暇(ゴールデンウィーク、夏季、年末年始)を含む

(2)店舗定休日:火曜日

○休  暇
(1)年次有給休暇:入社年度10日、以降年次により付与日数増(最大20日)

(2)特別休暇:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休業、介護休業 他

ー2019年度実績ー
就業時間 ○就業時間
 9:30~18:30

○休憩時間
 12:00~13:00、他15分(合計75分)
勤務地 東京23区(但し8区を除く)
新車店舗、中古車店舗、ルノー店舗(関連会社への出向あり)
基本給 下記、新卒初任給を基本とし、職務歴を考慮して決定する。
○1級課程卒(4年制)
 200,500円(国家1級整備士手当 11,000円を含む)
 
○2級+車体整備士課程卒(3年制)
 191,750円(国家2級整備士手当 9,000円を含む)

○2級課程卒(2年制)
 185,000円(国家2級整備士手当 9,000円を含む)
諸手当 ○サービス技能手当
 ・国家1級整備士手当 11,000円
 ・国家2級整備士手当 9,000円
 ・日産サービス資格手当(複数資格を有する場合、最も高い手当を支給)
  日産整備士手当     (1~3級) 9,000円~2,000円
  日産テクニカルアドバイザー手当 (1~3級) 9,000円~2,000円
  日産車体整備士手当   (1~5級)
  日産ハイテクマスター手当(上記、日産サービス資格手当と重複して支給) 4,000円
 ・自動車検査員手当 3,000円
 ・整備主任者手当等 1,000円

○その他
 ・時間外手当、通勤手当、役職手当、家族手当、報奨金 等
昇給 年1回(4月)平均実績5,000円

ー2017年度実績ー
賞与 年2回(7月・12月)4.1ヶ月+業績(期末)賞与

ー2018年度実績ー
福利厚生 ○社会保険:健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

○各種制度:退職金制度、車両優待販売制度、整備割引、優秀社員表彰、財形貯蓄、
      社員持株制度、借上社宅制度(独身者向け)等

○保養施設:契約施設(リゾートトラスト「エクシブ」・セラヴィリゾート泉郷)
その他 ○契約期間:期間の定めなし

○試用期間:3ヵ月~6ヵ月

○営業研修制度:有り(但し本人の希望および上司推薦による)

○提出書類
 履歴書(写真貼付)、職務経歴書、健康診断書
 ※その他、指示による

○選考方法
 ・学科試験:筆記(専門・一般教養混合)、適性検査、レポート(作文)
 ・面接
お問い合わせ先 日産プリンス東京販売株式会社  
管理部人事担当 伊藤/猪狩/許
TEL:03-6893-5122
E-mail:saiyo3300@nissan-tokyo-hd.co.jp

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