新卒採用

職種 整備受付職(TA・テクニカルアドバイザ-)
仕事内容 サ-ビス受付(整備車両の受付)
応募資格・条件 募集人数  10名
募集資格
1)2020年3月 4年生大学及び短大・専門学校卒業見込者
・学部、学科不問
2)普通自動車運転免許証取得者
・AT限定可
休日 休 日
 当社独自営業日カレンダーを基準に個人カレンダーを設定する
 年間休日 114日(2019年度)
 火曜日定休 毎月1回 火・水連休設定あり
 春季・夏季・年末年始連休 
休 暇
 年次有給休暇:入社年度10日、次年度12日、以降勤続1年につき2日付与
 特別休暇:結婚休暇、服喪休暇、看護休暇、産前産後休暇、育児休暇 他
就業時間 9:30~18:10 (休憩時間12:00~13:00)
勤務地 神奈川県内新車店舗工場
基本給 初任給
4年課程卒 : 180,000円*研修手当7,000円含(2年目まで支給)
2年課程卒 : 170,500円*研修手当4,000円含(2年目は2,000円、3年目以降0円)
試用期間  3ヶ月
諸手当 1) サービス部門
 ・各資格手当
2) その他
 ・時間外勤務手当・通勤手当 他
昇給 年1回(4月)
 2018年度実績 5,500円
賞与 年2回(7月・12月)
 2018年度実績 3.90ヶ月+α
福利厚生 借上社宅補助制度*レオパレス21と法人契約
 詳細・・・県外出身者対象、男女とも独身30歳まで、賃料(個人負担)月額23,000円(光熱費、駐車場等は個人契約及び個人負担、規定に基づく)
 
社会保険制度(健康、厚生、雇用、労災)
車両購入・車検・修理費優遇制度、
全国各地リゾートホテル契約制度、財形貯蓄制度、退職金制度 等
研修制度 新入社員導入教育・階層別教育・NBC講座派遣
メンター制度 あり
社内検定制度 あり (日産サービス資格制度)
過去3年間の新卒採用者数 採用数      2014年 2015年 2016年
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          42名   51名   70名
過去3年間の新卒離職者数 離職者数     2014年 2015年 2016年
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           9名   6名    5名
過去3年間の新卒採用者数(男女別)           2014年 2015年 2016年
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    男性    36名   42名   59名
    女性     6名   9名    11名
平均勤続勤務年数 19 年
月平均所定外労働時間(前年度実績) 21時間
前年度の育児休業取得者数 2名(うち女性2名、男性0名 2015年度実績)
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合 1.30%
採用実績学校 目白大学、武蔵大学、駒沢女子大学、麻布大学、湘北短期大学、戸板女子短期大学、東京家政学院大学、文教大学、明星大学、関東学院大学、駒沢女子大学、成城大学
その他 説明会情報
説明会情報をご覧ください。

選考方法
○適性検査
○筆記試験
○レポート(作文)
○面接
*選考日・選考結果は本人に通知する
お問い合わせ先 採用担当者:中央日産株式会社 人財開発部 中嶋(なかじま)
ご連絡先:03-6895-1195
E-MAIL:saiyo@chuo-nissan.co.jp

販売会社:神奈川日産自動車株式会社 管理業務部 菅野・櫻井(すがの・さくらい)
TEL:045-242-1299
E-MAIL:t-sugano@kanagawa-nissan.co.jp

営業時間 9:30~18:10
定休日 火曜日及び日曜日

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